Школа HR-Менеджмента

    Наргиса Баймирзаева

    Наргиса Баймирзаева
    Руководитель отдела по работе с персоналом ДП Anglesey Food
    В HR с 2003 года; 10 лет в роли директора по кадрам.

    Международный опыт в таких странах как Казахстан и Россия. До 2015 года работала в компании БАТ Узбекистан

        Рано Нурмуратова

        HR Director «Uzcarlsberg».

        Осуществляет внедрение всех функциональных компетенций управления по работе с персоналом, таких как система оплаты труда и премирования по результатам выполнения ключевых задач, система развития талантов и преемничества.

        Работала менеджером по персоналу в отеле Dedeman Silk Road Tashkent, компании MAN Auto-Uzbekistan, UzBAT и других.

        Сертифицированный интервьюер. Есть опыт в наставничестве, внедрении HR практик, используемых и актуальных в международной среде.

        В Школе HR IBS «Келажак Илми» Рано читает предметы «Дисциплина труда и учет рабочего времени», «Прекращение трудового договора», «Аудит и контролинг персонала».

         

         

         

            Камиля Бектемирова

            Директор департамента по работе с персоналом Orient Concept.

            Обладает восьмилетним опытом работы в сфере HR, в таких подразделениях и направлениях как HR Shared Services, HR Бизнес Партнеринг, поиск и подбор персонала, мотивация и вознаграждение.

            Сертифицированный бизнес-тренер и эксперт в области обучения и развития персонала. На счету у Камили Бектемировой более 50 тренингов и мастер-классов, около 350 слушателей и учеников.  Камиля является коучем и ментором для молодых специалистов.

                Лазизбек Маматов

                HR Директор «Biznes Aziya».

                Лазизбек получил степень бакалавра в УМЭД и степень Магистра Рublic Administration в Международном университете Японии. Имеет солидный опыт работы в сфере управления персоналом. Более пяти лет работал в качестве специалиста по управлению персоналом в таких компаниях как Carlsberg и Nokia Siemens Networks.

                Специализируется на аудите и контролинге персонала.

                В Школе HR IBS «Келажак Илми» читает предмет «Система мотивации и стимулирования персонала»

                    Галина Кан

                    Директор департамента по работе с персоналом СП ООО «International Beverages Tashkent» (PepsiCo Bottler in Uzbekistan).

                    На текущей позиции Галина осуществляет руководство департаментом по работе с персоналом в 3-х направлениях бизнеса Компании:

                    • производство безалкогольных напитков (Pepsi, 7Up, Mirinda),
                    • молочное производство (ТМ «Musaffo»),
                    • производство снеков (TM «Пекарики», «Cheers»).

                    Галина активно занимается разработкой и реализацией стратегии по качественному рекрутменту и продвижению HR-бренда, руководствуясь принципом «Right People on the right place». Галина убеждена, что «Правильные люди на правильных местах» делают бизнес успешным.

                    Галина также занимается разработкой и внедрением системы компенсаций и льгот, мотивации и вознаграждения персонала, системы оценки и развития персонала и формирования кадрового резерва, организацией процессов кадрового администрирования и внедрением внутренних систем контроля кадровых процессов на соответствие требованиям законодательства РУз.

                    У Галины Кан за плечами колоссальный опыт в сфере управления персоналом как в международной компании, так и в локальном бизнесе, которым она готова делиться в рамках HR Школы при IBS Келажак Илми.

                    Галина выступает экспертом в вопросах трудового права, HR отчетности и аналитики, также является консультантом в вопросах системы оценки персонала, корпоративной культуры и продвижения HR Бренда.

                    В Школе IBS «Келажак Илми» для курса HR-менеджеров и руководителей бизнеса читает предметы «Корпоративная культура и бренд Работодателя» и «Методы оценки персонала. Технологии Assessment-центр».

                        Ольга Пак

                        С 2009 года работает в АО «General Motors Powertrain Uzbekistan». В настоящее время является Начальником отдела по кадровому бизнес партнерству и трудовым отношениям Один из ведущих бизнес-тренеров в сфере HR-менеджмента.

                            Екатерина Стражевич

                            Бизнес-коуч, HR консультант, сертифицированный тренер по развитию эмоционального интеллекта

                            Опыт работы в сфере HR 15 лет, в том числе в таких компаниях как Nestle Russia&CIS (6 лет в роли HR бизнес-партнера для нескольких бизнесов региона Россия и страны СНГ), Procter&Gamble, Gillette

                                Анна Федянина

                                Главный бухгалтер Представительства группы компаний «Sumitomo Corporation» (Япония)

                                Бизнес-тренер, эксперт по управлению финансами, организационный консультант, оценщик (бизнеса и ценных бумаг).

                                Имеет многолетний опыт работы в области управления финансами, бухгалтерского учета, организационного консультирования и оценки, в том числе на позициях руководителя подразделений и топ-менеджера международной оценочной компании.

                                 

                                    Карина Абдукаримбекова

                                    С 2011 года работает в АО «GM Uzbekistan», в настоящее время является HRBP в данной компании. Занимается разработкой следующих направлений:
                                    • Трансформирование HR
                                    • Внедрение партнерского подхода HR к бизнесу
                                    • Внедрение процесса управления по целям
                                    • Управление и развитие талантов
                                    • Внедрение новых HR процессов и процедур
                                    • Управление процессом привлечения иностранных специалистов, HR администрирование

                                        Аделина Усманова

                                        HR BP (business partner) в DK MARKETING. Имеет большой опыт работы в сфере управления персоналом (Telia Sonera TM Usell, СП East Telecom CNH Group Uzbekistan). Является сертифицированным корпоративным тренером школы «Тренинг–Бутик» Марка Кукушкина (РФ), сотрудничает с МБШ Келажак Илми и Training Guru.